Náborová kampaň Spojař Nové Generace slaví dva roky své existence
![Náborová kampaň Spojař Nové Generace slaví dva roky své existence](/sites/spojar/files/2024-12/IMG_2900-final-1920.jpg)
Náborová kampaň Spojař Nové Generace, která byla zahájena před dvěma lety, se stala jedním z nejúspěšnějších projektů v oblasti náboru a rozvoje talentů pro spojovací vojsko. Tato kampaň byla navržena s cílem přilákat nové talenty, podpořit jejich profesní růst a vytvořit silnou a soudržnou komunitu. Díky inovativním přístupům a neustálému zlepšování se nám podařilo dosáhnout významných úspěchů, které stojí za to oslavit.
Během dvou let se podařilo dosáhnout následujících milníků:
- 243 nových zaměstnanců: Kampaň přilákala a zaměstnala 243 nových talentů, kteří se připojili k týmu. Tito noví zaměstnanci přinášejí čerstvé nápady a energii, což přispívá k dynamickému rozvoji naší organizace.
- 87% naplněnost AZ AKIS: Dosáhli jsme 87% naplněnosti v rámci AZ AKIS, což je významný úspěch. Tento vysoký procentuální podíl ukazuje na efektivitu a atraktivitu našich náborových aktivit.
- 1 nový web: Spustili jsme nový web https://spojar.mo.gov.cz, který slouží jako hlavní informační platforma pro naše aktivity. Tento web poskytuje aktuální informace, novinky a zdroje pro naše zaměstnance i veřejnost.
- Téměř 400 článků: Publikovali jsme téměř 400 článků, které informují a inspirují naši komunitu. Tyto články pokrývají širokou škálu témat od technických inovací, zpráv z oboru, až po vojenské zajímavosti.
- 8 TV reportáží: Naše aktivity byly prezentovány v 8 televizních reportážích. Tyto reportáže nám pomohly zvýšit povědomí o naší práci a přilákat nové zájemce.
- 7 podcastů: Zúčastnili jsme se 7 podcastů, které přinášejí zajímavé rozhovory a informace. Podcasty jsou skvělým způsobem, jak sdílet naše zkušenosti a znalosti s širším publikem.
- Nový YouTube kanál: Spustili jsme nový YouTube kanál, kde sdílíme videa a další obsah. Tento kanál nám umožňuje vizuálně prezentovat naše projekty a úspěchy.
- Nové sociální sítě: Aktivně působíme na nových sociálních sítích, kde komunikujeme s našimi sledujícími. Sociální sítě nám pomáhají udržovat kontakt s naší komunitou a sdílet aktuální informace.
- Přes 2300 sledujících na LinkedIn: Na našem LinkedIn profilu nás sleduje více než 2300 lidí. Tento počet sledujících ukazuje na rostoucí zájem o naši práci a naše aktivity.
- 3 spolupracující univerzity a 12 středních škol: Navázali jsme spolupráci s 3 univerzitami a 12 středními školami. Tyto spolupráce nám umožňují sdílet naše znalosti a zkušenosti s mladými talenty a podporovat jejich vzdělávání.
- 2 vlastní obory na VSŠ a VOŠ MO v Moravské Třebové: Založili jsme 2 vlastní obory na VSŠ a VOŠ MO v Moravské Třebové. Tyto studijní programy poskytují specializované vzdělání a přípravu pro budoucí profesionály v našem oboru.
- Vlastní projekty v TAČR a nový vědecký program: Přihlásili jsme vlastní projekty v TAČR a spustili jsme nový vědecký program. Tyto projekty a programy nám umožní inovovat a přispívat k rozvoji našeho oboru.
- Vlastní sportovní a kulturní akce: Organizujeme vlastní sportovní např. Spojařská výzva Pokoř Petřín a kulturní akce pro naši komunitu. Tyto události podporují týmového ducha a posilují vztahy mezi našimi zaměstnanci.
- Radioklub AČR: Podpořili jsme vznik a činnost Radioklubu AČR, který se stal důležitou součástí naší komunity. Radioklub poskytuje prostor pro nadšence do radiokomunikací a podporuje jejich vzdělávání a rozvoj.
- Nový Spolek přátel spojovacího vojska: Založili jsme nový Spolek přátel spojovacího vojska. Tento spolek sdružuje bývalé i současné členy naší organizace a podporuje jejich vzájemnou spolupráci.
- Dynamo Eclot a youtubeři: Navázali jsme spolupráci s Dynamo Eclot, úspěšným esportovým týmem. Tato spolupráce nám umožňuje oslovit mladší generace a propojit tradiční hodnoty s moderními trendy.
- Vlastní značka a originální produkty: Vytvořili jsme vlastní značku a nabízíme originální produkty, jako jsou modrá čokoláda, pivo a slivovice. Tyto produkty reprezentují naši organizaci a jsou oblíbené mezi našimi zaměstnanci i veřejností.
- 1 vánoční pohádka: Připravili jsme vánoční pohádku pro naše zaměstnance a jejich rodiny. Tato pohádka přináší radost a posiluje komunitní ducha během svátečního období.
- Příprava spojařského maskota: Pracujeme na přípravě spojařského maskota. Tento maskot bude reprezentovat naši organizaci na různých akcích a událostech.
- Nová odborná školení: Nabízíme nová odborná školení pro naše zaměstnance. Tato školení zajišťují, že naši zaměstnanci mají nejnovější znalosti a dovednosti potřebné pro jejich práci.
Těšíme se na další úspěchy a rozvoj naší kampaně v nadcházejících letech. Naše vize je pokračovat v budování silné a soudržné komunity, která bude inspirovat a podporovat nové talenty. Plánujeme rozšířit naše aktivity, navázat nové spolupráce a přinášet inovativní řešení, která posunou naši organizaci na další úroveň. Děkujeme všem, kteří se podíleli na našem úspěchu, a těšíme se na další společné úspěchy v budoucnosti.
Líbil se vám dnešní článek? Máte pro nás nějaký tip, návrh na zkvalitnění obsahu tohoto webu? Máte pro nás návrh na spolupráci, rozhovor atd.? Budeme určitě rádi za vaši zpětnou vazbu, která nás posouvá dál. Napsat nám můžete na: spojar@army.cz
Zajímá vás práce v armádě? Chtěli byste zkusit kariéru u spojovacího vojska? Zkuste se podívat na naše inzeráty a volná místa. Vaše kariéra může začít právě nyní.